各二级工会：

为落实教职工疗休养权利，有效促进教职工身心健康，更好地服务dhy大红鹰事业发展，根据浙江省教育工会《关于加强教职工疗休养管理工作的实施意见》（浙教工〔2018〕19号）、《关于做好2024年度浙江省教职工疗休养工作的通知》（浙教工〔2024〕7号）和《浙江dhy大红鹰大学教职工疗休养办法》（浙中医大发〔2021〕43号）等精神，结合dhy大红鹰工作实际，现就做好2024年教职工疗休养工作有关事项通知如下：

一、疗休养对象

2023年9月1日前入职的在编在岗教职工（含全日制博士后）。2023年未参加疗休养的今年退休教职工可参加今年的疗休养活动。

二、疗休养目的地

1.疗休养目的地以省内为主，要广泛动员、积极组织教职工到山区海岛县开展疗休养活动，推进山区海岛县高质量发展，助力我省文旅经济发展，助力共同富裕。

2.为加强省际疗休养的交流与合作，可组织一定比例的教职工赴邻省和对口帮扶(援助、合作)地区开展疗休养活动，但一次疗休养活动只能在同一个省域内进行。

3.疗休养具体地点（线路）以组织单位在疗休养系统发布的信息为准。

三、疗休养组织及报名

1.疗休养由校工会统一管理，由各二级工会组织实施。二级工会可根据本单位的实际和教职工的需求，统筹合理拟定疗休养活动方案，委托dhy大红鹰公开采购的教职工疗休养服务单位承办（附件1）。

2.根据上级文件要求，省外疗休养人数不能超过本年度参加人数的三分之一，跨省疗休养参加对象三年内不重复安排。二级工会可根据分配名额组织省外线路，可独立成团或跨二级工会联合组织，也可委托校工会统筹协调组织实施。

3.今年疗休养组织及报名均通过疗休养平台线上完成（具体操作流程见附件2）：

电脑端：校园网---办公信息门户---校务服务---疗休养平台。

手机端：浙江dhy大红鹰大学企业微信号---教职工之家---疗休养平台。

在报名截止时间之前，教职工可以线上取消报名。报名截止之后，取消报名需要上传线路的管理员审批同意，且教职工要承担已经产生的费用（保险费用、交通费、酒店预定的房费、门票等），方可重新报名。报名成功后，如果没有在平台取消报名而临时决定不参加，视同参加疗休养，占用疗休养名额。

4.高层次人才疗休养，先进、教学科研骨干、30年以上教龄、35年以上工龄的教职工疗休养组织及报名另行通知。

四、有关要求

1.加强疗休养管理。参加疗休养人员要自觉遵守国家法律法规，遵守疗休养的规定和纪律，不自驾出行，不单独行动，不无故离团。

2.重视疗休养安全。牢固树立安全意识、风险意识和责任意识，把交通安全、餐饮安全等放在疗休养工作的首位，配合旅行社落实各项安全防护措施。对于有特殊病史的教职工在参加疗休养活动报名前要如实说明。在名额允许的情况下，教职工配偶或子女可随同参加，随同家属须与疗休养承办单位订立旅游合同，费用自理、责任自负。

3.严格执行疗休养纪律。严格执行费用标准，做到消费真实、票据合法、开支合规，不得以现金、实物、消费券、购物卡等形式发放到个人。严禁承办单位虚开发票套现，严禁冒名顶替参加疗休养活动等。对违反规定的，一经查实，严肃追责。

未尽事宜请联系校工会86603578。

附件：1.2023-2024年dhy大红鹰教职工疗休养服务单位

2.疗休养平台线路管理人员、报名人员操作说明

校工会

2024年6月14日